Toscana Lavoro

Dettaglio Offerta (Tecnici del marketing)

Codice Offerta AR-273519Tipo Offerta: PreselezioneScadenza: 04/12/2025

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Profilo Professionale Ricercato

Qualifica ProfessionaleTecnici del marketing

Descrizione Estesa della QualificaSi ricerca TECNICO/A MARKETING CON ESPERIENZA per azienda che opera nel settore dell'automazione e della robotica di Cortona. La figura ricercata dovrà occuparsi della traduzione dei contenuti tecnici relativi alle trasmissioni automatiche in lingua araba e francese, e di supportare la creazione di video tutorial tecnici destinati alla formazione delle officine. La risorsa contribuirà inoltre alla gestione delle attività di marketing tecnico rivolte ai mercati dell'Arica del nord e dell'Africa francofona e dovrà avviare, gestire e strutturare il servizio di assistenza tecnica in lingua araba. Offerta di lavoro ai sensi dell'articolo 9, comma 5, del D.P.C.M. 2 ottobre 2025 ("Programmazione dei flussi d'ingresso legale in Italia dei lavoratori stranieri per il triennio 2026-2028").

Esperienza RichiestaSI

Descrizione e durata dell'esperienzaSi richiede esperienza pregressa nella mansione di almeno 1 anno.

Numero Posti Disponibili1

Condizioni Lavorative Offerte

Modalità di LavoroFULL TIME

Tipologia contrattuale offertaLAVORO A TEMPO INDETERMINATO

Sedi di lavoroCORTONA

Ulteriori Requisiti

Titoli di Studio• DIPLOMA DI ISTRUZIONE SECONDARIA SUPERIORE CHE PERMETTE L'ACCESSO ALL'UNIVERSITA' - ISTITUTO PROFESSIONALE (secondo ciclo) - SCUOLA MAGISTRALE (5 anni) - ISTITUTO TECNICO - ISTITUTO MAGISTRALE (4 e 5 anni) - LICEI SCIENTIFICO, CLASSICO, LINGUISTICO - ISTITUTO D'ARTE (secondo ciclo) - LICEO ARTISTICO (4 e 5 anni) - ISTITUTO SUPERIORE
• LAUREA DI PRIMO LIVELLO - Nuovo ordinamento (corsi di 3 anni) - CORSO DI LAUREA DI PRIMO LIVELLO

LingueITALIANO, FRANCESE, ARABO

Possesso partita IVA*NO

Mezzi di trasporto*NO

Disponibilità alle trasferteSI - In ambito nazionale.

Ulteriori RequisitiL'offerta di lavoro è rivolta a candidati ambosessi ai sensi del L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006.

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