Toscana Lavoro

Dettaglio Offerta (Specialisti nella commercializzazione di beni e servizi (escluso il settore ICT))

Codice Offerta FI-296848Tipo Offerta: Preselezione MotivazionaleScadenza: 25/09/2026

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Profilo Professionale Ricercato

Qualifica ProfessionaleSpecialisti nella commercializzazione di beni e servizi (escluso il settore ICT)

Descrizione Estesa della QualificaIn occasione della FIERA TOSCANA LAVORO - NOVEMBRE 2026 si ricercano DEPARTMENT MANAGER con forte propensione alle relazioni interpersonali, attitudine all'organizzazione e atteggiamento proattivo. Umiltà operativa, ascolto attivo, resilienza psicofisica, spiccata empatia, forte orientamento al problem solving. Capacità di gestire il conflitto matura e attitudine a lavorare in squadra senza prevaricare sugli/sulle altri/e. Pratica regolare e amore autentico per lo sport

Esperienza RichiestaNO

Descrizione e durata dell'esperienzaNessuna esperienza manageriale richiesta. Conoscenza di almeno una tra le lingue straniere: inglese, francese, tedesco. Percorso di Studi: Laurea Triennale/Magistrale in Economia, Scienze Motorie, Management e Studi Umanistici. Full-time 40 ore su 5 giorni settimanali

Numero Posti Disponibili5

Condizioni Lavorative Offerte

Modalità di LavoroFULL TIME

Durata contratto12 mesi con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato

Retribuzione mensile lordaRAL 31500,00 euro annui - 2° liv. CCNL Terziario Distribuzione e Servizi

Tipologia contrattuale offertaLAVORO A TEMPO DETERMINATO

Sedi di lavoroFIRENZE, SESTO FIORENTINO, EMPOLI, LASTRA A SIGNA, FIGLINE E INCISA VALDARNO

Ulteriori Requisiti

Titoli di Studio• LAUREA DI PRIMO LIVELLO - Nuovo ordinamento (corsi di 3 anni) - CORSO DI LAUREA DI PRIMO LIVELLO

Possesso partita IVA*NO

Mezzi di trasporto*NO

Disponibilità alle trasferteNO -

Ulteriori RequisitiRAL iniziale: 31.500€ a cui viene aggiunto, a partire dal 7° mese dalla trasformazione a Tempo Indeterminato un premio variabile dallo 0% al 25% corrisposto mensilmente e commisurato al raggiungimento degli obiettivi fissati ad inizio anno dall'azienda. Offerta a norma del DLgs. 96/2026, art. 5 Trasparenza retributiva prima dell'assunzione

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